Передзамовлення Наш формат
Інтернет-магазин Наш формат
Безкоштовна доставка

Безкоштовна доставка

Доставка здійснюється від 750 грн. за умови попередньої оплати замовлення

Джек Велч, Сьюзі Велч

Книга «Переможець»

Тип книги:

Паперова 195 грн Електронна 117 грн
Рейтинг: 4.1 (1 відгук)
Наявність:
Книга в наявності
Характеристики
Автор Джек Велч Сьюзі Велч
Видавництво Наш Формат
Рік видання 2017
Палітурка тверда, матова
Оригінальна назва Winning by Jack Welch, Suzy Welch
Перекладачі Тетяна Заволоко
ISBN 978-617-7388-71-4
Кількість сторінок 264
Мова українська
Розмір 155 x 235 мм
Категорії Бізнес Менеджмент. MBA. Книги відомих бізнесменів
Артикул 709051
Джек Велч, Сьюзі Велч - «Переможець»
Ціна
195 грн
+
-

Кур’єрська доставка в межах Києва

(окрім Столичного Шосе)

До відділення "Нової пошти"

у Вашому місті

До відділення Укрпошти

у Вашому місті

До відділення Justin

у Вашому місті

Міжнародні відправлення

(авіа-транспортом або наземним шляхом)

Самовивіз

Склад, пр. С. Бандери (проспект Степана Бандери, 6, Київ, Україна, 02000)

Магазин «Наш Формат» (провулок Алли Горської, 5А, Київ, Україна)

Повернення товару

Відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 19 березня 1994 р. №172, друковані видання належної якості обміну (поверненню) не підлягають.

Готівкою при отриманні

Оплата замовлення готівкою у поштовому відділенні, кур'єру при отриманні або в пунктах самовивозу.

Карткою онлайн

Оплата замовлення онлайн банківською карткою Visa або MasterCard пiд час оформлення замовлення

Безготівковий розрахунок

Оформлення замовлення безготівковим переказом згідно рахунку, отриманого електронною поштою від нашого менеджера, у відділенні будь-якого банку, зі свого банківського рахунку, або через Приват24.

Попередня дата відправки:
В четвер (27.06.2019)
Доставка:
Безкоштовна доставка від 750 грн за умови попередньої оплати.

Про що книга «Переможець» автора Джек Велч, Сьюзі Велч

«Переможець. Усе, що ви хотіли знати про роботу керівника, але боялися запитати» — бестселер Wall Street Journal та The New York Times, який радить співзасновник компанії Microsoft Білл Ґейтс.

Тематика

Менеджмент, бізнес, робота в команді, лідерство

Про книжку

Після виходу на пенсію легендарний керівник «Дженерал електрик» Джек Велч вирішив поспілкуватися з менеджерами з усього світу. Під час конференцій у різних країнах — від Мексики до Китаю — десятки тисяч керівників атакували його запитаннями. Як звільнити працівницю, яка усім подобається, але погано виконує роботу? Відповідь на яке одне запитання під час співбесіди може найкраще охарактеризувати кандидата? Як отримати підвищення? Чому варто по-різному винагороджувати людей на однакових посадах? Відповіді Джека Велча, а також реальні історії про його правильні рішення й помилки лягли в основу книжки Переможець», яку він написав у співавторстві з дружиною.

Для кого книжка

«Переможець» стане корисним читанням для менеджерів усіх рівнів і тих, хто тільки збирається розпочати власну справу.

Чому ця книжка

Книжка Джека та Сьюзі Велчів вже набула статусу класики жанру. «Переможець» уже навчив ефективному менеджменту та виходу в лідери на ринку покоління успішних підприємців у різних країнах світу.

Про автора

Джек Велч — відомий американський бізнесмен. Журнал Fortune назвав його менеджером ХХ століття. 41 рік пропрацював у компанії «Дженерал електрик», з 1981-го по 2001й був її гендиректором. За цей час загальна вартість корпорації зросла в понад 30 разів — з 13 до більш ніж 400 мільярдів доларів, — а Велч став бізнес-гуру. Нині він консультує керівників найвідоміших компаній, виступає перед бізнес-спільнотою та викладає. Він також заснував Інститут менеджменту Джека Велча — унікальну програму з отримання MБA онлайн.

Сьюзі Велч — письменниця, журналістка, колишня головна редакторка Harvard Business Review.

Відгуки про книжку

Коли Джек говорить про менеджмент, його енергія та пристрасть наповнюють кімнату. Подібне відчуваєш і тоді, коли читаєш цю книжку, кожну її сторінку.

Воррен Баффет, засновник Berkshire Hathaway

Неупереджений і комплексний погляд на те, як досягти успіху в бізнесі. Це книжка для кожного: від випускників коледжу до гендиректорів.

Білл Ґейтс, співзасновник Microsoft

Мета цієї книги допомогти не тільки бізнесменам, але і всім, хто пристрасно бажає домогтися успіху в карєрі.

New York Times

Чудовий самовчитель для тих, хто хоче завоювати світ бізнесу.

Business Today

Цитати

Про роль керівника

Кожен керівник мусить передбачати майбутні події та бути далекоглядним, але хороші лідери повинні мати особливу здатність відчувати несподівані зміни. У бізнесі найкращі керівники жорсткому конкурентному середовищі мають шосте чуття, яке реагує на зміни ринку, а також аналізує наявних конкурентів та нових учасників. Пам’ятайте, отримавши посаду керівника, ви не здобули корони, вам дали відповідальність, щоб виявити найкращі риси в інших людях. Для цього ви мусите завоювати довіру серед працівників. І доки ви будете демонструвати відвертість, вони вас поважатимуть і залишатимуться відданими.

Про фахівців з HR

Найкращі фахівці з управління персоналом — це своєрідні гібриди: з одного боку, наставник, який чує про всі гріхи і нікого за це не звинувачує, а з другого — батько, що любить, але швидко і прямо може висунути догану, якщо ви будете відставати.

Якщо ви справді відчайдушно шукаєте людину певної спеціальності, скажімо, програміста або дослідника-науковця, я порадив би вам звернути увагу на енергію та пристрасть, мішок розуму, великий попередній досвід та, звісно ж, цілісність. Ці риси необхідні для будь-якого кандидата, якого ви збираєтеся найняти.

Про «своїх» людей

Якщо ви найняли правильних людей, вони захочуть зростати. Їх переповнюватиме бажання вчитися та робити більше. Хороший механік захоче знати, як керувати більшою кількістю машин та, врешті-решт, як управляти цехом. Хороший інженер-технолог захоче поїхати в Японію, щоб відвідати компанії, які використовують передові технології, про які він лише читав. Хороший кадровик захоче дізнатись, як ефективніше спілкуватися в мережі.

Про заохочення працівників

Використовуйте кожну можливість, щоб додати впевненості тим, хто на це заслуговує. Хваліть ваших працівників. І що конкретнішою буде ця похвала, то краще.

Звісна річ, люди хочуть отримувати визнання за ефективну роботу. Фотографії у холі та фанфари мають бути. Але без грошей вони втрачають свій вплив. Навіть Нобелівську та Пулітцерівську премії видають разом із грошовою винагородою. Якщо ви хочете, щоб працівники жили і дихали концепцією, «покажіть їм гроші», не важливо, буде це заробітна платня, премії або визнання.

Згорнути

Відгуки (1) Новий

Олег
Олег 23.11.2017
Коли очікується електронний варіант?
Nash format
Nash format 23.11.2017
Пане Олеже, в електронному форматі ця книжка буде за два тижні.
Залиште свій відгук
Книгомани завжди мають свою точку зору і полюбляють ділитись нею. Залишайте відгуки та рецензії на цю книгу для майбутніх покупців. Заздалегідь дякуємо!

Оцінка

Схожі товари
Морозиво Ріжок
30 грн
Рік видання: 2019 Книга в наявності
Єдинороги несуть успіх
30 грн
Рік видання: 2019 Книга в наявності

Джек Велч, Сьюзі Велч

Сам собі MBA. Про бізнес без цензури
176 грн
195 грн
-10%
Рік видання: 2018 Палітурка: тверда, матова Книга в наявності

Леррі Вайдел

Серійний переможець: п'ять дій для...
230 грн
Рік видання: 2018 Палітурка: тверда Книга в наявності

Дмитро Томчук

Тут клює. Відверті історії...
175 грн
Рік видання: 2019 Палітурка: тверда Книга в наявності

Генрі Мінцберґ

Міфи про охорону здоров'я
175 грн
Рік видання: 2019 Палітурка: тверда Книга в наявності

Ґреґ Бернарда, Александер Остервальдер, Алан Сміт, Тріш Пападакос, Ів Піньє

Для стратегів, генераторів ідей та...
560 грн
620 грн
-9%
Рік видання: 2017, 2018 Палітурка: м'яка, глянцева Книга в наявності

Генрі Мінцберґ

Анатомія менеджменту. Ефективний...
189 грн
210 грн
-10%
Рік видання: 2018 Палітурка: тверда Книга в наявності

Майк Кон

Оцінювання і планування в Agile
440 грн
Рік видання: 2019 Палітурка: тверда Книга в наявності

Марк Сидоній Фалкс

Як керувати рабами
154 грн
Рік видання: 2019 Палітурка: тверда Книга в наявності