Книжковий інтернет-магазин Наш Формат
Кол-центр працює щодня з 08:00 до 20:00
Побажання
Джефрі К. Лайкер

Книга «Філософія Toyota. 14 принципів роботи злагодженої команди»

Тип книги:

Немає в наявності
Goodreads
4.07
Наш Формат
4.5
5
Вподобайки
366
Характеристики
Автор Джефрі К. Лайкер
Видавництво Наш Формат
Рік видання 2017
Палітурка тверда, матова
Оригінальна назва The Toyota Way Fieldbook by Jeffrey K. Liker, David P. Meier
Перекладачі Наталія Валевська
ISBN 978-617-7388-78-3
Кількість сторінок 424
Мова українська
Серія Історії успіху
Розмір 140 х 210 мм
Категорії Книги відомих бізнесменів. Історії бізнес-успіху Менеджмент. Лідерство. MBA Підприємництво. Техніки продажу
Артикул 709049
Джефрі К. Лайкер - «Філософія Toyota. 14 принципів роботи злагодженої команди»
Ціна
220 грн

Готівкою при отриманні

Банківською карткою VISA / MasterCard

10% з кожної проданої книжки видавництва "Наш Формат" ми передаємо на книжки для ЗСУ

Про що книга «Філософія Toyota. 14 принципів роботи злагодженої команди» автора Джефрі К. Лайкер The Toyota Way Fieldbook by Jeffrey K. Liker, David P. Meier

Книжку Джефрі К. Лайкера перекладено 27 мовами. У світі продано понад 650 тис. примірників. «Філософія Toyota. 14 принципів роботи злагодженої команди» — книжка року за версією Інституту інженерів промисловості та Слоанівського центру досліджень промисловості.

Тематика

Менеджмент, бізнес, великий бізнес, робота в команді, лідерство

Про книжку

Сьогодні Toyota є компанією, яка робить найякісніші автомобілі світу з найменшою кількістю дефектів і витрат. Легендарна корпорація безперервно вдосконалює свою структуру за рахунок використання значно меншої кількості людино-годин, інвентаризації та виробничих площ, ніж її конкуренти.

Книжка Джефрі К. Лайкера вперше розкриває для широкої аудиторії 14 принципів менеджменту та бізнес-філософії компанії, яка має репутацію найуспішнішого виробника у світі.

Для кого книжка

Для керівників та підприємців, які хочуть вдосконалити структуру своєї організації та налагодити командну роботу. А також для тих, кому цікаво як «побудована» внутрішня кухня компанії Toyota — світового лідера і взірця для інших великих корпорацій.

Чому ця книжка

Це ґрунтовна книжка, заснована на досвіді спостережень та аналізу діяльності компанії Toyota автором упродовж 20 років. Принципи Toyota — універсальні. Вони можуть використовуватися в будь-якій галузі для формування досконалої організаційної структури. Так, і у вашому бізнесі також. Ця книжка надихає на великі звершення.

Про автора

Джефрі К. Лайкер — професор промислового й операційного інжинірінгу Мічиганського університету і президент Liker Lean Advisors. Його компанія — це мережа практиків, які вчать застосовувати принципи Toyota. Лайкер – автор ще 7 бестселерів про менеджмент Toyota і лауреат 13 премій Шінго за свої книжки та статті.

Відгуки про книжку

Ця книжка допоможе зрозуміти, завдяки чому Toyota досягла успіху, і окреслить практичні ідеї, які ви можете використати, вдосконалюючи власний підхід до бізнесу.

Гері Конвіс, управління Toyota

Це найважливіша бізнес-книжка всіх часів.

Hubpages.com

Toyota — це такою ж мірою спосіб мислення, як і виробник авто.

USA Today

Цитати

Про повторювані процеси

Переконання, що задля високої продуктивності організація повинна відмовитися від механістичних бюрократичних інструкцій і запровадити органічну систему управління, яка надасть ширші повноваження працівникам, дуже зашкодила багатьом організаціям у 1980-х та 1990-х. Філософія «Тойоти» засвідчила: аби з року в рік залишатися конкурентоспроможними лідерами своєї індустрії, потрібно мати життєздатні стандарти, які залучають працівників і розширюють їхні повноваження. Саме завдяки повторюваним процесам компанія зможе постійно вдосконалюватися.

Про кадри

Майбутніх лідерів треба плекати з власних кадрів. Інакше розвиток у довготривалій перспективі неможливий. Навіть коли «Тойоті» доводилося наймати керівників ззовні, то це були менеджери вищого рівня середньої ланки. Результати таких кроків, як правило, неоднозначні, але культура «Тойоти» така сильна, а в середині компанії майже всі керівники «прошиті» ДНК «Тойоти», що будь-кому, хто приходить з іншої компанії, доводиться або опанувати Філософію «Тойоти», або піти.

Про ощадливість

Ощадливість — це не відтворення інструментів «Тойоти» в конкретному виробничому процесі. Ощадливість — це розробка принципів, які підходять вашій організації, та їх дотримання з метою створення цінності для ваших споживачів і суспільства загалом. За цим, звісна річ, іде конкурентоздатність і прибутковість. Принципи «Тойоти» — чудовий початок для компанії, і сама «Тойота» використовує їх не лише на своїх складальних лініях. Наприклад, у наступному розділі я розповім про вузькоспеціалізовані сервісні організації, які користуються цими принципами під час розробки продуктів на замовлення «Тойоти».

Про чинники зовнішнього середовища

На жаль, є чинники, які можуть завадити розвивати ощадливість і навчання в компанії і перебувають за межами контролю керівників. Один із них — це ринок, на якому бувають спади, або ж окремі ринки для конкретних продуктів, які виробляє компанія. Інші чинники — війни, радикально нові технології, зміна політики уряду і т. д. Як видно з історії «Тойоти», компанії вдалося пережити різноманітні економічні й політичні ситуації. Міцна культура й філософія допомагають їй у цьому.

Про те, як досягти успіху

Розуміння успіху «Тойоти» та її систем покращення якості не означає, що ви зможете одразу змінити свою компанію, яка має іншу культуру й працює в інших умовах. Але «Тойота» може стати джерелом натхнення й прикладом того, наскільки важливо мати прихильність і сприяння на рівні керівництва й систему цінностей, що виходить далеко за межі миттєвих прибутків. «Тойота» — зразок того, як правильне поєднання філософії, процесів, людей і вміння вирішувати проблеми може створити компанію, що навчається. Я вірю: щоб досягти успіху в довготривалій перспективі, виробничим і сервісним компаніям слід бути компаніями, що навчаються.

Відгуки (5) Новий

Лутченко Юрiй
Лутченко Юрiй 15.03.2022 19:49
Тільки дочитав. Можливо для тих хто хоче зрозуміти принципи Тойоти і підійде, але мені на зайшло. Читалось не дуже, на відміну від історії про Старбакс, хоч і книжки не схожі. Багато повторень одного і того ж , реальних прикладів замало, щоб зрозуміти як все вибудовано, а щоб використовувати на практиці як посібник і тим паче. 4 зірочку лише за те що це моє улюблене видавництво. Відповісти
Зайдель Марина 12.02.2020 13:44
Эта книга хороший экскурс в принципы Lean производства, которые набирают популярность,но к сожалению, не всегда достоверно трактуются и понимаются, поскольку определенный отпечаток накладывает культурная среда и локальные практики. На примере Toyota можно вникнуть и проследить эволюцию Lean, его практические результаты, вызовы и проблемные места. Хороший гайд для начинающих менеджеров проектов в любой сфере. Есть сложности в восприятии книги из-за специфической японской лексики, которой переводчик пытается передать смысл, не теряя уникальности Відповісти
Білоглазов Андрій 09.09.2019 09:41
Супер книга. Як побудувати правильні принципи виробництва, та взагалі мислити у правильному руслі. Рекомендую Відповісти
Борис 09.08.2019 12:51
Книга "Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира" должна быть у каждого. Отличная книга с большим пониманием того, как добиться успеха в вашем бизнесе, а также как сделать прибыльный бизнес. Выводы могут быть применены не только для автомобильной или транспортной промышленности, но и для компаний-разработчиков программного обеспечения. Производство TPS и Lean было создано и разработано компанией Toyota и в настоящее время используется многими компаниями по всему миру. Книга объясняет, почему Toyota стала одной из самых успешных компаний в мире. Также эта книга поможет вам понять, почему японцы являются лучшими. Они спрашивают, а затем делают это и делают это до совершенства. В целом, отличная книга, которую нужно прочитать, чтобы стать успешным менеджером и добиться большего успеха в любом начинании. Відповісти
Курилович Тарас Юрійович 12.02.2020 23:57
Борис, повністю підтримую! Книга ще й чудово підходить виробникам програмного забезпечення та усім тим, хто працює в сфері надання послуг. Toyota перша застосувала такі важливі принципи, як кайдзен та канбан, що широко застосовуються в IT. І проце широко розписано у цьому виданні. Багато інших авторів мотиваційних бестселлерів ставлять цю книгу та систему Toyota, як приклад для наслідувачів та керівників малого бізнесу, що прагне розвиватися. Рекомендую, це просто шикарна книга! Відповісти
Віталій Мосейчук 08.08.2019 18:02
Доброго дня! Корисна книга для розробників нової продукції, але містить тільки ідеї, мотивацію, оскільки дуже мало технічних подробиць створення нових японських автомобілів (комерційна таємниця :( і про філософію книга, а не інженерію).
Книга реально описує історію, внутрішній світ компанії Toyota та її співробітників. Цікаво як всі співробітники, включаючи керівництво працюють, беруть відповідальність, вирішуючи проблеми спільно, як єдине ціле. Великі речі, виявляється, можна робити і без авралів, погроз та тиску. Хоча книга і написане не японцем, але ми не зрозуміли би японця та його філософію без західної трансляції. Головне в будь-якій крутій фірмі - це крутий персонал, навчений і який бажає навчатися, а не шукає відмовок "Це неможливо!". Ця книга саме про творчих людей в промисловості.
Як редактор скажу ще прикре, і це вже проблема видавництва, що якість паперу погана, він віддає жовтизною, ніби книзі вже 10 років... Тип паперу не зазначено і у вихідних даних, що взагалі дивно. Когнітивний дисонанс виникає: книга про якісні автомобілі та класних людей на неякісному папері. І ще пропозиція видавництву: відгук у видавничій та іншій творчій справі називають рецензією :) Дякую.
Відповісти
Nash format
Nash format 08.08.2019 18:04
Дякуємо за відгук!
Щодо якості паперу: ми друкуємо всі наші книжки на кремовому спеціальному книжковому папері. Він екологічно чистий та приємний на дотик, а головне, зменшує контраст і очі при читанні не напружуються (на відміну від білого офсетного паперу).
Це сучасна актуальна світова тенденція.
Відповісти
Дивитися ще відгуки
Залиште свій відгук
Книгомани завжди мають свою точку зору і полюбляють ділитись нею. Залишайте відгуки та рецензії на цю книгу для майбутніх покупців. Заздалегідь дякуємо!
Будь ласка, оцініть даний товар!
Читачі найчастіше обирають

Ліндсі К. Гібсон

Дорослі діти емоційно незрілих батьків
340 грн
Рік видання: 2021 Палітурка: м'яка

Ігор Козловський

Людина на перехресті. Роздуми про...
250 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Карло Чіполла

Закони дурості людської
240 грн
Рік видання: 2024 Палітурка: тверда
Так ніхто не кохав. Антологія...
420 грн
Рік видання: 2024 Палітурка: тверда

Ева Томпсон

Трубадури імперії. Російська...
420 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Олександр Терен

Історія впертого чоловіка
400 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Осаму Дазай

Крах людини
320 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: м'яка

Марк Блейк

Фредді Меркюрі: A Kind of Magic
990 грн
Рік видання: 2024 Палітурка: тверда, суперобкладинка

Євгенія Кузнєцова

Мова-меч. Як говорила радянська...
650 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Бенджамін Ґрем, Джейсон Цвейг

Розумний інвестор. Стратегія...
550 грн
Рік видання: 2019 Палітурка: тверда

Пенелопа Дуглас

Панк 57
350 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Анастасія Левкова

За Перекопом є земля. Кримський роман
399 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Вільям Г. Макрейвен

Застеляйте ліжко. Дрібниці, які...
250 грн
Рік видання: 2021 Палітурка: тверда, матова

Ребекка Яррос

Четверте крило. Емпіреї. Книга 1
750 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: тверда

Дмитро Савченко

Вовки Да Вінчі
280 грн
Рік видання: 2023 Палітурка: м'яка
Інші книги автора

Джефрі К. Лайкер

Філософія Toyota. 14 принципів...
Рік видання: 2024

Джефрі К. Лайкер

Філософія Toyota. 14 принципів...
110 грн
Рік видання: 2017-2022
Вхід до особистого кабінету
Увійти за допомогою:

Підпишіться на розсилку
і отримайте знижку 10%

Вкажіть, будь ласка, Вашу стать

Або

Я погоджуюсь з умовами використання персональних даних