Ларрі Сенн

Автора називають «батьком корпоративної культури» Концепція, що допомогла людям із 40 країн світу. Настрій — потужний важіль та рушій успіху. Механізм, за яким змінюється настрій, вельми схожий на принцип руху ліфта: то підіймає вгору, до найвищих поверхів, то опускає донизу. Від